در صورتی که هیات حل اختلاف. اخراج کارگر را غیر موجه تشخیص داد. حکم بازگشت کارگر اخراجی و پرداخت حقالسعی او را ازتاریخ اخراج صادر میکند و در غیر این صورت (موجه بودن اخراج) کارگر. مشمول اخذ حق سنوات به میزان مندرج در ماه 27 این قانون خواهد بود.
تبصره - چنانچه کارگر نخواهد به واحد مربوط بازگردد. کارفرما مکلف است که بر اساس سابقه خدمت کارگر به نسبت هر سال 45 روز مزد وحقوق به وی بپردازد.